"Je m'appelle Clarisse, passionnée par le monde de la restauration et sensible aux enjeux du recrutement dans ce secteur. Après plusieurs années d'expérience dans le service et sur le terrain, j'ai souhaité créer un projet qui valorise les talents et réinvente la mise en relation entre professionnels et établissements.
Je suis convaincue du constat que j'ai pu voir accroître tout au long de ma carrière. Dans la restauration, les établissements peinent à trouver du personnels fiables et adaptés à leur besoin, tandis que de nombreux talents ne réussissent pas à accéder aux bonnes opportunités. Le secteur est souvent mal structuré sur le plan du recrutement et de la fidélisation des équipes.
Avec LBP Talents, mon ambition est de devenir un acteur de référence dans le recrutement de mon secteur en créant une communauté de talents et en étant au cœur même du processus. Je me veux un accompagnement sur-mesure en valorisant le savoir-faire de chaque talent. Je crois au recrutement humain, qualitatif et durable fondé sur la confiance, l'exigence et la valorisation des compétences."
Notre spécialisation se fait par une identification et une approche directe de profils de tout niveau d'expérience puis une sélection et évaluation rigoureuse des candidats avec un accompagnement dans l'intégration et le suivi post recrutement humain personnalisé.
Le niveau d'expérience de nos profils se veux d'être clairement défini par nos services afin de correspondre au mieux avec vos attentes.
Nous sommes tout autant désireux pour nos talents de la qualité des entreprises pour lesquelles ils travailleront.
LBP Talents vous propose le recrutement dans vos besoins ponctuels mais aussi pour vos contrats CDD et vos contrats CDI avec une tarification par commission des profils recherchés en fonction du niveau d'expérience souhaités.
Commission fixe suivant le niveau d'expérience des profils demandés
Commission fixe suivant le niveau d'expérience des profils demandés avec intégration et suivi post recrutement
Commission fixe à succès suivant le niveau d'expérience des profils demandés avec intégration et suivi post recrutement
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